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Paritarias en Santa Fe: día decisivo para estatales y docentes ante la expectativa de una oferta salarial

Representantes de ATE, UPCN, Amsafé y Sadop se reúnen este miércoles con el Gobierno provincial en la Casa Gris. Tras semanas de tensión y cuartos intermedios, los gremios esperan números concretos para evaluar con sus bases.

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La provincia de Santa Fe atraviesa este miércoles una jornada fundamental para el futuro de la administración pública y el inicio del ciclo lectivo. El Gobierno santafesino retoma la ronda de negociaciones paritarias con el objetivo de presentar una propuesta formal de aumento salarial que logre destrabar el conflicto con los sectores estatales y docentes.

La actividad en la Casa Gris comenzó temprano. A las 8:30, los funcionarios provinciales recibieron a los referentes de ATE y UPCN. Si bien en el encuentro anterior hubo coincidencias sobre los criterios de actualización, no se habían barajado porcentajes. Los gremios exigen que la oferta tome como referencia la inflación del último bimestre y que incluya mecanismos para proteger los salarios más bajos.

Por la tarde, será el turno de la paritaria docente. En este sector, el clima es de mayor confrontación. Amsafé y Sadop llegan a la mesa con el malestar latente tras la falta de propuestas de la semana pasada y con un reclamo puntual: una recomposición del 33%, cifra que estiman necesaria para recuperar el poder adquisitivo perdido.

El secretario general de Amsafé, Rodrigo Alonso, ha sido tajante al condicionar el normal inicio de las clases a la calidad de la propuesta gubernamental. Entre las exigencias docentes sobresalen:

Recomposición salarial acorde a la inflación.

Implementación de la cláusula gatillo.

Traslado de los aumentos a los jubilados del sector.

Mejoras en las condiciones de trabajo y en la infraestructura escolar.

A diferencia de los encuentros previos, donde se pasó a cuarto intermedio sin definiciones, se espera que este miércoles el Ejecutivo provincial ponga sobre la mesa números y plazos específicos.

Una vez recibida la oferta, los sindicatos activarán sus mecanismos internos de consulta. En el caso de los docentes, se realizarán asambleas departamentales para votar la aceptación o el rechazo, lo que podría derivar en medidas de fuerza si la propuesta se considera insuficiente.

El resultado de estas reuniones no solo definirá el bolsillo de miles de trabajadores, sino que marcará el pulso de la paz social en la provincia para el comienzo del año.

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